镇江经开区：以党建引领产业链聚势提能

2月7日，镇江市委书记马明龙到镇江经开区新材料产业园调研产业链党建工作，详细了解园区产业链党建“一链三中心”建设情况。

产业链党建是探索党建引领产业建链、补链、延链、强链的重要路径，也是助力产业链聚势提能、攀高向新的强劲动力。2024年以来，镇江经开区积极构建以“一链三中心”为重要内容的党建工作体系，通过“链主企业”带动、龙头企业牵引、链上企业融合，全区牵引带动70多家上市企业、独角兽企业、外企及高新技术企业党组织，搭建起与产业形态、发展阶段相匹配的党建组织体系。

依“链”而建，以“工程思维”探索党建机制创新

近年来，镇江经开区新产业、新业态不断涌现，但党组织引领力不足、产业融合发展不够等问题也随之而来。如何以党建链串起产业链，用高质量党建推动产业链发展？在深入分析了企业、产业和经济发展特点后，镇江经开区大胆创新组织设置，借鉴运用“大党委”“大工委”工作理念，依托园区党委建立产业链党建联盟，园区内企业形成紧密型的“内链”，园区外的企业、部门组成松散型的“外链”，内外联动，共链共生。

2024年，镇江经开区新材料产业园率先成立了“新材料产业链党建联盟”，以党组织为纽带，园区党委为主导，链上49家重点企业为骨干，有效联结新材料产业上下游、左右岸、产学研，充分释放产业园区党建引领力、组织力、穿透力。在党建引领的带动下，新材料产业园固定资产投资及制造业投资同比增长30%以上，完成技术合同交易额12.24亿元，比上年同期增长8.7倍，实到外资同比增长160%，省市重大项目入选数和开工率均列全区第一。

“链”动发力，以“末梢疏通＋”打造更优营商环境

“开工在即，企业的生产运行还顺利吗？”“安全生产上有需要专家把脉的地方吗？我们可以协助对接哦！”“年后招聘热潮来袭，企业在人才用工上有哪些需求？”……近日，各园区板块主动上门、向企问需，结合年后复工复产相关事宜，进一步深化“末梢疏通＋全链帮办”服务机制，将“暖企助企、做好服务”作为镇江经开区党建工作的行动之本。

镇江经开区依托集成“大数据”、职能部门“助推器”、科研院所及法律金融机构“催化剂”、网格“铁脚板”和一线“吹哨员”，深入解决扩园用地、能耗替代、公共管廊维护等企业“急难愁盼”，打通服务企业“最后一米”，让区内企业聚焦安全发展，坐享便利舒心。

在产业链党建“百链千企”走访调研中，各部门、园区板块主动倾听企业心声，共收集160多家链上企业关于用电、人才引进等问题需求23个，梳理供需对接、人才招聘等服务资源21条，形成行动项目27项，推动需求有效对接、资源有效统筹、项目有效落地。

聚“链”成势，以党建引领奏响产业发展最强音

贝斯特新材料与上海交通大学合作成立“碳中和先进材料联合研发中心”，常青树等多家企业与南京大学等一批一流高校院所开展“卡脖子”技术联合攻关……近年来，镇江经开区依托产业链党建联盟，调查梳理区内的各类专业人才和专家学者，组建产业链专家人才库，组织开展“宜企沙龙”，实现管理经验共享、专家资源共享、第三方服务共享。

同时，该党建联盟积极搭建产学研合作平台，组建人才攻关联合体，举办企业进高校、专家企业行等活动50余场，新签订产学研合作协议超680万元，产学研合作不断取得新突破。此外，党建联盟还依托智慧园区一体化信息平台、用好“宜企在线”小程序，以“企业点单—部门接单”模式，助力实现“重点问题联系领导领办、专业问题职能部门承办、疑难问题多部门合办”的三级办理快速响应。