天欣煤矿：激发企业发展“红色动能”

1月25日，笔者从新疆天欣煤矿获悉，该矿党支部始终坚持“围绕中心抓党建，抓好党建促发展”工作思路，依托“建设标准化党支部”工作目标，使党建工作与企业发展同频共振，深度融合，充分发挥党建引领作用、党支部战斗堡垒作用和党员先锋模范作用，激发企业发展“红色动能”。

强化学习筑根基

“加强学习是提高基层党支部适应力、创新力、发展力、执政力的关键。”为进一步做好党支部标准化建设工作，该矿党支部始终坚持把加强党员干部思想理论建设放在首位，教育引导党员把学习当作终身事业，并通过严格党员学习管理，优化学习内容，创新学习方法，提升党员干部职工的政治水平和理论素养。

“唐兴现在分数都达到32589分了，咱们是一个党支部的，咱也要向第一名学习，争取迎头赶上。”1月24日，该矿生产党小组党员鞠洪涛打开“学习强国”平台学习时，和同事聊天说：“‘学习强国’APP为咱们提供了丰富的学习内容，其中不仅包括了党和国家的最新政策，更包含了党、政、军在全国各方面建设上的要闻时事。除此之外，党员还可以在学习、浏览之后通过发表评论，与他人共同分享学习感受，让党员随时随地进行‘充电’。”

在此基础上，该矿还通过发放《习近平谈治国理政》等经典著作和“学习强国”等线上平台相结合的方式，充分调动广大党员干部学习的积极性、主动性，着力营造全员学习的良好氛围。

压实责任聚合力

为进一步发挥党建示范引领作用，该矿不断压实支部党建工作主体责任，建立健全党支部工作联系点制度。该矿党支部书记率先垂范，带动其余班子成员按要求与所在党建联系点支部开展结对共建、常态联系活动，推动领导班子深入联系点调研、讲党课，帮助一线区队解决安全生产中的难题，促使各项工作走深走实，营造服务一线、帮助一线的良好工作氛围。

“为充分调动党员干部参与党建标准化工作的积极性和主动性，我们健全了支部‘一岗双责’制度，进一步落实从严治党新要求，充分调动党员干部抓党建工作的积极性和主动性，引导班子成员围绕中心工作抓党建，为抓好党建身体力行、出谋划策，真正把企业发展、安全生产、经营管理等各个领域、各个环节的党建工作抓好，构建齐抓共管的党建工作新格局。”该矿生产党小组组长冯佳佳说。

优化建设促发展

为充分发挥党建引领作用，该矿不断强化“三会一课”、组织生活会、主题党日活动等制度，常态化开展“党员亮身份、树形象”“党员义务劳动助一线”“支部书记上党课”等活动，全力创建党员责任区、党员示范岗、党员突击队，确保党员模范引领无“真空”，党的组织建设无“死角”。据了解，为使党建工作不断完善、优化、提高，该矿积极组织全矿25名党员干部与一线区队班组结对子，充分发挥“传帮带”作用。

“我们针对新时期党建工作的新目标，突出自身特色，创新工作实践，不断加强和改进党建工作，充分发挥党建在矿井发展中的引领、助推作用，促进了矿井安全高效稳定发展。”该矿党支部副书记赵守业说。