从自我整改到多企联动——沧州炼化“环保风暴”活动纪实

        宁损效益，不污蓝天!沧州炼化在3年投资4亿多元实施了35个环保项目的基础上，从2018年9月底开始，启动了“环保风暴、绿色革命、为生存而战”活动，从思想引导到全员行动，从职责网格化到“动真碰硬”考核到位，从自我革命到相关改制企业群起联动。至去年年底，沧州炼化二氧化硫和氮氧化物排放量同比分别减少61.92%和47.16%。

　　动真碰硬，考核处罚下狠手

　　“环保风暴”实施方案不仅细化了综合、技术、运行、仪表在线运维、宣传5个专业组的职责，明确了周例会通报、环保日报、超标异常信息分级推送、应急处理、宣传鼓动等工作机制，还确定了年底前要达到的环保活动目标：企业生产区域内地面无裸露扬尘、厂区无异味、仪表限定指标无超标等。

　　去年10月16日，“环保风暴”活动公布了启动以来的第一期考核通报。首次考核，扣罚金额就超过了5万元，单人扣罚最高金额达到8000元。凡是涉及到环保问题，无论大事小事，都被列入考核“黑名单”。如检修设备润滑油洒落到地面上、建筑垃圾场内未全部覆盖、VOCs装置非甲烷总烃超标等，各作业部主管领导均直接被扣罚。

　　河北省环保厅执法检查组查出水务部厂房内有异味一项，成为此次考核的“重头”。水务部主任被扣罚8000元，加上其他人员扣罚，合计金额达到3.1万元。考核动作之快、力度之大，是沧炼前所未有。

　　“‘环保风暴’考核动真格，处罚不留情。‘绿色革命’从干部开始，从领导做起。‘为生存而战’人人有责，不当看客。”沧州炼化总经理周庆水在微信平台考核通报后面留言。

　　全员动手，自查整改无死角

　　在沧州炼化“环保风暴”微信群内，每日定时发布几十项环保排放数据。运行数据稍有异常，相关专业组立即协同行动查明原因，拿出整改方案落实整改措施。综合组建立完善了检查考核评价体系并严格执行;技术组组织3号炉超低氮改造等环保项目技术论证，推进项目实施并达到预期环保要求;运行组严格检查考核执行工艺、操作、巡检记录情况，做好生产运行和环保方面的技术引领，加强运行管控分析;在线仪表运维组以预推送、预维护、预报警、预调整为抓手，优化预警策略，确保设备可靠可控。

　　各作业部环保管理更加突出底线思维，形成了全员动手、全员关注安全环保的良好氛围。炼油一部实施无边界管理，组织技术人员对罐区罐顶通气孔检尺口等逐一排查检测，制定调控氮封等专项方案，减少挥发性有机物外溢;热电部开展发电机组润滑油泄漏专项治理行动，党员、技师带头，专门对泄漏点组织技术攻关根治顽疾;质量计量中心结合活动要求，开展了“六个一、六带头”活动，定目标、谈体会、找异常、做诊断、提建议、做监督。

　　联动响应，齐心协力为蓝天

　　“凡是涉及环保指标的操作，都要瞪圆眼睛，决不能出现任何污染事件。”“发现漏点、异味，一定要追根溯源，解决为止。”在沧州东丽公司开展的“环保风暴”大讨论中，班组成员纷纷表达了攻坚蓝天保卫战的决心。

　　同在沧炼大院中的华海炼化公司、渤海公司、嘉泰公司等改制单位也同步掀起“环保风暴”。华海炼化从开展全流程环保调研、健全环境风险识别管控和隐患排查治理机制、监督全过程环保管理等6方面入手。渤海公司从细化环保责任、重点部位加强特护、24小时巡检、强化员工技能培训等5方面下功夫。嘉泰公司实施了社区专项治理、完善垃圾分类投放、路面洒水降尘、落实净烟设施等8项具体措施。