我国首次表彰和谐劳动关系先进

　　中化新网讯 在3月19日召开的第一届全国和谐劳动关系创建工作先进集体和先进个人表彰暨经验交流会上，人力资源社会保障部、全国总工会、中国企业联合会/中国企业家协会、全国工商联授予100家单位“全国和谐劳动关系创建工作先进集体”称号，299人“全国和谐劳动关系创建工作先进个人”称号。这是我国首次对和谐劳动关系创建工作先进集体和先进个人进行表彰。其中，15名能源化工企业代表获评先进个人。

　　记者了解到，获评全国和谐劳动关系创建工作先进个人的能源化工企业代表包括：传化集团有限公司董事长徐冠巨，山西焦煤集团有限责任公司董事会秘书、组织人事部部长孟君，山西丰喜华瑞煤化工有限公司党委书记、总经理张峰，江苏盛虹石化产业集团有限公司人力资源部副总监龚仁谱，四川省能源投资集团有限责任公司人力资源部部长曹继蓉，甘肃省兰州兰石集团有限公司组织人力部部长濮兴明，宁东能源化工基地管理委员会社会事务局九级职员沈瑞军，新疆心连心能源化工有限公司党委委员、工会主席张红波，奎屯锦疆化工有限公司人力资源部部长、工会副主席陈醒奎，新疆天业(集团)有限公司人力资源副总监、机关党委书记、人力资源部经理张新程，隆基绿能科技股份有限公司工会主席戚承军，时任中国石油化工股份有限公司镇海炼化分公司代表、党委书记莫鼎革，恒申控股集团有限公司党委书记、董事长陈建龙，通威股份有限公司董事长、首席执行官刘舒琪等。

　　2023年4月，人力资源社会保障部会同全国总工会、中国企业联合会/中国企业家协会、全国工商联等国家协调劳动关系三方印发《全国和谐劳动关系创建工作先进集体和先进个人表彰办法》，明确全国和谐劳动关系创建工作先进集体和先进个人评选表彰每5年开展一次，以此树立全国和谐劳动关系创建工作先进典型，充分发挥其在推动构建规范有序、公正合理、互利共赢、和谐稳定的劳动关系中的示范带动作用。

　　第一届全国和谐劳动关系创建工作先进集体和先进个人评选表彰活动于2023年6月启动。先进集体和先进个人的产生坚持公开、公平、公正原则，严格按照三方协商、自下而上、逐级推荐、民主择优的方式进行，严格执行“两审三公示”制度，即初审、复审两次审核程序，分别在所在单位、省级(或系统)范围和全国范围三级公示，并注重向一线倾斜、统筹考虑广泛代表性。

　　国家协调劳动关系三方号召全国相关部门、单位和个人以受表彰的先进集体和先进个人为榜样，不断丰富和发展和谐劳动关系创建实践，实现企业和职工协商共事、机制共建、效益共创、利益共享，筑牢企业与职工的利益共同体、事业共同体、命运共同体，为全面建成社会主义现代化强国、实现中华民族伟大复兴凝聚团结奋进的和谐力量。