发挥优势建设和谐团队

中国石油大庆油田采油二厂南充分公司充分发挥全体员工全部是党员的优势，注重思想引导、关心关爱员工生活，营造和谐融洽氛围，建设团结友爱大家庭，助力高质量发展。

丰富文化生活，让员工有家的归属感。南充分公司党支部成立以来，开展了职工小家建设，筹建员工活动室、配备活动器械。利用节日、周末多次组织团建，开展系列活动，让员工时刻感受到家的氛围与温暖，提升团队凝聚力、增强员工归属感。生产指挥中心主任汪庆锴“以队为家”，连续坚守岗位15个月，“三节”期间主动值班值守，为其他同志休假创造条件。

解决急难愁盼，让员工有家的安全感。南充分公司党支部把每名员工都当成家人对待，通过与政府多次沟通协调，解决子女就学2人，解决家属工作1人。落实员工薪酬待遇、推进轮休政策制定。想员工之所想、急员工之所急，使员工没有后顾之忧，更增强了主人翁意识，自动自发地为企业发展献计献策。

发挥典型效能，让员工有家的责任感。南充分公司党支部号召全员向以“大国工匠”刘丽、“全国向上向善好青年”滕少臣为代表的典型榜样学习，挖掘岗位典型事例，用身边事教育身边人，提倡“人人都可成典型”理念，给予政策激励，先后奖励3名有突出贡献的员工。推行工作“日志”机制，全员以每天发布工作纪实的形式互相学习，接受互相监督，促进工作落实，营造比学赶超的良好氛围，不断提升集体责任感。图为中国石油大庆油田采油二厂南充分公司生产现场。（肖滋奇）