逢难勇上 创新永进——记胜利油田胜利采油厂“冯新永创新工作室” 　　

　　胜利油田采油厂“冯新永创新工作室”是以全国创新标兵冯新永的名字命名的。工作室现有成员36人，已经成为集技能人才培养、生产难题攻关、创新成果应用推广等功能于一体的综合性创新平台。

　　正如工作室墙上刻着的“逢难勇上，创新永进”八个大字，“冯新永创新工作室”的成员们从未停下创新的脚步。最新统计数据显示，该工作室自2009年成立以来，已取得革新成果270项，累计创效8700万元。

　　“咱们工人善学习，才更有担当”

　　“开关井口闸门时，一定要侧身，以防闸门损坏丝杠飞出伤人。”冯新永对新员工进行现场标准化操作培训时总是这样说。

　　在技能培训上，该工作室秉承“示范引领，言传身教”的理念，探索实施了模块化培训、深层次研讨培训和名师带高徒3种培训模式。在安全“手指口述”培训上，他们通过员工轮流讲操作、手指口述严标准、风险认知强规范、技能对抗练绝活，提升了员工岗位操作标准化水平和现场发现问题、处理问题的能力。

　　为培养和打造高技能人才，该工作室发挥牵头人冯新永的示范带动作用，探索实施了在线学习型、标准操作型、技能训练型、能力拓展型和技术创新型“五型”团队带徒，使一大批优秀徒弟脱颖而出。

　　近年来，该工作室先后实施培训项目48个，培训职工3500多人次，31名徒弟取得技师和高级技师任职资格，22人获得局级及以上技术能手称号，9人在油田和集团公司职业技能竞赛中摘金夺银。

　　“知识决定命运，学习成就未来。咱们工人善学习，才能更有担当。”油田首席技师、工作室成员吴娟深有感触地说。

　　“咱们工人有技术，才更有力量”

　　“咱们工人有技术，才更有力量。”采油管理七区员工石磊在“冯新永创新工作室”接受VR虚拟实景技术培训后颇有感触地说。

　　VR虚拟实景技术是目前仿真培训领域国内领先的培训方式。学员只需戴上VR眼镜，就可以身临其境体验虚拟场景，在虚拟环境中进行应急演练，提高培训质量。

　　为随时解决生产中的技术难题，工作室还成立了信息化远程诊断指导室。当管理区遇到设备异响等复杂工况，可马上通过电话与指导室联系。他们随时提出建设性解决方案，同时对研发成果和新技术新工艺的现场应用进行技术指导。

　　“咱们工人会创新，才更有作为”

　　“创新是引领发展的第一动力，咱们工人会创新，才更有作为。”冯新永这样认为。

　　针对立式皮带抽油机在修井作业时“让位难”的问题，冯新永在短时间内设计了“新型立式抽油机移机装置”。与液压法移机相比，新装置年节约作业占产时间6000余小时，在油田推广使用后，累计为企业创效800余万元。

　　“使用新型立式抽油机移机装置移机，省时、省力、安全、高效。”在ST1-4C132井作业移机时，采油管理二区注采202站员工刘福勇高兴地说。

　　在“生产小难题”创新上，他们开展“进班站、解难题、传技艺”“技术服务到岗位”等活动，现场答疑攻关，2022年以来共解决各类“疑难杂症”212个，累计创效1700余万元。

　　“我们工作室从管理中的薄弱点、安全中的隐患点、操作中的失控点入手，以100%转化为目标，高质量推进创新工作。”油田技能大师、工作室成员刘学栋说。