永新化工园发力涂料化工产业链

　　永新化工园区是兰州唯一一个精细化工园区。永新化工园区以科技驱动战略、人才强企战略、品牌塑造战略为抓手，把精细化工产业作为主业重点，围绕涂料化工产业链这条主线，上游向环保涂料原料产业链、下游向涂装一体化延伸，做强做大精细化工产业，实现园区快速发展。

　　科技驱动是根本

　　永新化工园以开放的理念广泛吸纳社会创新资源，加大“引资引智”“请进来、走出去”的力度，构建协同创新和共享创新体系。仅2021年至今，永新化工园就以开展创新项目为抓手，在企业生产经营、技术研发、专业管理、综合服务等方面开展创新项目，把科学立项、明确目标、监督考核、表彰奖励各环节落实到岗位。

　　园区结合国家产业政策及甘肃省产业发展规划，抢抓在新能源、新材料等重点战略产业的市场机遇，提升产品质量水平，优化产品结构，推动产业优化升级。

　　2021年，该园区承担的核电站防辐射核级涂料项目列入甘肃省第一批科技揭榜挂帅制项目名单，园区还承担7个省市级重点项目。项目转化率和新产品销售占比双提升，实现新产品销售收入1.4亿元，占主营业务收入比重达到35.6%;园区全年申请和获得授权专利16项，主持制定3项省级团体标准，荣获甘肃省科技进步二等奖和专利二等奖各1项;永新涂料还被评为全国涂料行业三大领域20强品牌，并成功应用于“神舟六号”载人飞船。

　　园区大力拓展涂料与涂装一体化、管材与安装一体化新业务，实现了产业链的延伸和服务升级。其中，工业涂料与涂装设计中心入选甘肃省第三批省级工业设计中心，并获得50万元资金支持并授牌;水性工业涂料工程研究中心顺利通过首次综合考核并获“优秀”等级;永新管业被认定为甘肃省科技创新型企业。

　　人才强企是关键

　　永新化工园区牢固树立“核心竞争力是培养和保有人才的能力”的理念，以稳定现有人才为重点，以引才引智为突破口，引进、培养、使用了一大批干事创业的各类人才，为园区的快速发展提供了坚实的人才保障和智力支持。

　　随着永新化工园区发展规模的不断扩大，园区对人才的需求也不断提升，尤其是高技能人才的需求日益紧缺。园区结合未来的需求和发展，加大高、精、尖人才的引进，近几年共招聘各类研究生、本科毕业生近百人。

　　据了解，园区有2人被评选为“甘肃省领军人才”，有7人次入选“陇原青年创新人才”。由他们自主开发的高性能风电涂料填补了国内空白，支持了我国风电行业的国产化。

　　园区还创新人才引进方式，采用项目与引技术、引理念相结合的方式，发挥兰州大学、兰州理工大学、中科院兰州分院等知名高校和科研院所雄厚的人才和智力优势，联合开展技术攻关、新产品开发、解决技术难题等服务活动。

　　永新化工园区与多家高校及职业技能学校签订协议，针对企业需要提供相应的实习岗位，提高学生的实践能力。同时，他们还通过实习向学生宣传企业，让学生了解企业优势，感受企业文化，吸引毕业生进入企业，有效缓解了企业技术工人的紧缺状况。

　　品牌塑造上台阶

　　永新化工园区积极实施品牌发展战略，把精细化工产业作为主业重点，围绕涂料化工产业链的主线，上游向环保涂料原料产业链延伸、下游向涂装一体化延伸，做强做大精细化工产业。

　　面对市场竞争日益激烈的新形势，永新化工园区不断提升品牌文化的软实力，对“永新·用心创造美”等核心理念，进一步梳理凝练并融入“诚信”“共享”等新内涵，努力提升永新化工园区的品牌文化价值。

　　在产品生产过程中，永新化工园区把“做事是否用心、对企业是否忠诚”作为标尺，发挥文化“润物细无声”的传承作用，深化卓越绩效管理模式，稳步提升发展质量和效益。