圣奥化学：以井冈山精神推动创新发展

历史潮涌奔流激荡，百年恰似风华正茂。共产党人用实干、真干克服了重重困难，创造了数不胜数的中国奇迹，而井冈山精神早已成为了中国共产党战胜困难的传家宝。习近平总书记指出：“井冈山是中国革命的摇篮。井冈山时期留给我们最为宝贵的财富，就是跨越时空的井冈山精神。今天，我们要结合新的时代条件，坚持坚定执着追理想、实事求是闯新路、艰苦奋斗攻难关、依靠群众求胜利，让井冈山精神放射出新的时代光芒。”

忆峥嵘岁月，看时代新发展，思企业之担当。2020年，中化国际成员企业圣奥化学科技有限公司（以下简称圣奥化学）经受住了疫情大考，企业战略稳步推进。在“十四五”规划开局之年，圣奥化学继续以高质量党建引领高质量发展，提出了“成为高精专化学品全球领先企业”的新战略目标。圣奥化学正以砥砺奋进的姿态迎接建党100周年，以坚定的步伐走出“十四五”开局的豪迈与铿锵。

在圣奥化学成长道路上，井冈山精神是拨开云雾的时代光芒，是笃定前行的核心动力，是开拓创新的巨斧利器……进一步继承和发扬井冈山精神，是圣奥化学全面落实党建工作把方向、管大局、保落实作用的集中体现。

山东圣奥办公楼

安徽圣奥厂区

全力以赴建功立业，圣奥有座“井冈山”

九十多年过去了，井冈山精神作为中国共产党创造的红色革命精神之一，以“坚定信念、艰苦奋斗、实事求是、敢闯新路、依靠群众、勇于胜利”为精神内涵，始终指引着前行的方向。

革命老区菏泽曹县是圣奥化学的发源地，也是“圣奥井冈山精神”的诞生地，以老孙同志为代表的一批党员先锋模范，以对党忠诚、担当奉献、率先垂范的作风，开疆拓土、奋发有为、锐意创新，把井冈山精神融入圣奥化学高质量发展中。2005年春，老孙被外派泰安，开展公司新产业基地——泰安圣奥的建设。他每天早上7点前到达工地，晚上9点后才能离开，“披星戴月”的日子一过就是大半年。

项目建设现场的条件非常简陋，老孙吃住都在现场，为了加快工作进度，同时快速培养新人，老孙用自己的方式把配电室打造一座“知识”屋。四面毛坯墙是他教学用的黑板，使用各种颜色的粉笔重复板书，用纸箱搭块木板就是他的办公桌，拿块砖头坐着就办公了。在这间“办公室”里，一点点啃下了所有难点，完成了公司电器、仪表的调试和运行，并完成了对新员工的前期技术培训。

2007年，圣奥收购铜陵的一家化工公司，新工厂需要改造，老孙又前往铜陵，一开始主要负责锅炉的安装和运行管理，新锅炉安装好后，由于没有实际操作经验，点炉过程中多次熄火。每次熄火后，他钻入锅炉清理炉焦、分析原因、总结经验，最终取得成功，为后期锅炉稳定运行奠定了坚实的技术基础。

锅炉运行后，由于当时的除尘器效果不佳，锅炉烟囱冒黑烟，环保不达标直接影响公司的正常运营。他钻入锅内，解决烟囱冒黑烟的问题，老孙开动脑筋、创新方法，对设备进行改造，经过多日的调试，终于使环保指标达标运行，老孙再一次用实际行动擦亮了圣奥井冈山精神。

井冈山精神是历久弥新的宝贵财富，是党员干部取之不尽用之不竭的精神源泉。2021年，公司加快GLOCAL全球化战略推进，53岁高龄的老孙又主动请缨带队援建圣奥泰国项目，他代表的“圣奥井冈山精神”激励全体员工坚守拼搏、精益求精、追求卓越、甘于奉献，以饱满的热情、扎实的工作争作新时代的创业者。

小苏是老孙在援建泰安圣奥时带出来的徒弟，如今与老孙一起奔赴泰国，成为援建圣奥泰国的骨干。2021年4月，在圣奥化学一场“学百年党史、回顾圣奥司史、做先锋表率”专题组织生活中，他动情分享了老孙砥砺拼搏的往事：“当年在泰安圣奥建设时，师傅在物资紧缺的情况下，带着我们用画满电路图的纸板箱边教学边办公，练就了我如今‘稳、准、快’的技能，传承、创新、奋斗也成为我心中最深沉的信念。如今，我即将奔赴泰国，与师傅一起把圣奥井冈山精神传承到海外，我也要在异国带好自己的‘洋徒弟’。”

泰国圣奥厂区

坚定创新科学至上，打造“红色引擎”

在企业持续创新发展的路上，“只有把稳方向之舵，方可行稳致远”，圣奥化学党委坚持把方向、管大局、保落实，以党建“亮剑”促进企业蓬勃发展。

1965年，毛泽东同志重上井冈山时感慨万端：“世上无难事，只要肯登攀”。凭借这样的信念，圣奥化学的自主创新，也曾在“被卡住脖子”、资源不足、技术有限的情况下艰难起步。在那段为打通企业“生命线”而艰难攀越的岁月里，“敢闯新路、勇于胜利”的井冈山精神成为了熔铸圣奥化学的创新之魂、坚定创新发展信念的主心骨，也深深地烙印在了圣奥人传承发展的血脉中。经过不断努力，今天的圣奥化学不仅让具有自主知识产权的产品从“革命老区”山东曹县走向世界，更以科学至上理念为指引，全面夯实企业以创新驱动高质量发展的综合能力。

“老井冈山”山东圣奥把党建工作内嵌到公司法人治理结构中，打造出高质量的“红色引擎”。2019年，公司凭借橡胶防老剂产品跻身全国“制造业单项冠军示范企业”行列，成为了冠军企业，也被山东省菏泽市委组织部授予基层党建“红色品牌”创建示范点。国务院批复山东省新旧动能转换重大工程实施以来，山东圣奥精准研判，制定了《“延伸拓展产业链条，打造绿色循环经济”新旧动能转换重大工程规划》，明确了发展方向，规划项目入选“山东省新旧动能转换重大项目库”，山东圣奥成为山东省高端化工行业新旧动能转换高地。

党建融入生产使党建有“根”，党建工作更丰满；生产融入党建使生产有“魂”，生产动力更强劲。山东圣奥发挥党员先锋岗和战略新产品产业化项目平台的双重优势，联合组建“产业化攻坚型党组织——尖刀连”，实现目标集中统一，促进研产销协同一体。“尖刀连”自创建以来，通过创新组织形式、强化党建引领、激励作用发挥、开展创新创效等有效手段，使产品产量连续翻番，满足设计产能，产品质量达到国内领先水平，成为公司新的发展动能。2019年，该团队荣获中化集团化工事业部“科技创新奖”。

“尖刀连”的核心团队成员大多数都是党员，他们秉承“核心技术是买不来的”理念，自主研发核心技术、核心工艺和核心设备，走出了一条自主创新之路。“连长”老贾带领团队对标国际高端产品开展调研，撰写了《产品与国际高端产品的差距调研报告》，主动查找差距，并大胆创新、主动尝试，对主反应装置进行工艺优化与设备改造。一改该装置之前沿用的国内传统淬火工艺，创造出了一条高通量、绿色环保工艺，实现了产品大批次生产，打破了国内单小时喷料量记录，原粉收率显著提高。

“尖刀连”不仅把产品产量翻了两番，还用科学的方法探索出影响产品质量的关键因素，做到了产品关键性能指标达到国内领先水平，用实际行动交出了优异答卷。但他们并不满足现状，持续优化现有技术、工艺、设备、操作等各项环节，为下一步的战略发展做好了准备。 

深化改革夯实初心，党建引领指方向

结合“不忘初心牢记使命”主题教育，围绕中心抓党建，形成合力，持续推动全面深化改革。圣奥化学党委重新审视内外部环境、挑战和机遇，高目标、高追求、高质量谋划好未来发展蓝图和奋斗目标，把“改革”作为破题之举，坚定信心，带领全体员工踏出一步步坚实的脚印。2017年升级全新品牌形象响应全球发展战略，树立更加国际化的企业形象；2018年将总部变更至中国（上海）自由贸易试验区，锐意进取，加快全面改革步伐；2019年秉承“科学至上”理念，以聚合物添加剂产业项目为依托，进一步实现战略纵深发展，并以数字化工厂为依托积极构建“SmartSennics”战略转型升级目标；2020年加快GLOCAL全球化战略布局，打造敏捷供应链，实现全球生产、本地服务；2021年提出公司发展“十四五”规划，打造高精专化学品全球领先企业的全新战略目标。

圣奥化学将企业发展思路变成务实的工作举措，将党建工作渗透到生产经营的每一个环节，发挥党建引领指方向、党建强基保落实的核心作用，持续发挥党建品牌力量。

安徽圣奥是圣奥化学第三大生产基地，在继承“圣奥井冈山精神”的基础上，结合自身优势和特点，提炼出党建工作的特色抓手——“六个一线工作法”，通过弘扬坚定信念、艰苦奋斗的精神，把公司各级干部“引”向工作一线，扑下身子、找准位子、撸起袖子，走在前列，干在实处；通过培养帮扶壮大队伍、强化沟通形成合力，坚持学习提升能力，形成了依靠群众、勇于胜利的创新创业发展闭环；同时树立标杆彰显党员形象、创新形式丰富文化内涵，让实事求是、敢闯新路成为全体员工的共同行为准则。

安徽圣奥党建展示室

安徽圣奥充分发挥党员带头作用，开展党建网格化管理，党员负责联系网格内员工，强化员工自主管理意识，努力构建在学习上帮、工作上扶、活动中带的全方位教育，充分释放一线员工活力，激发员工创新创业激情；成立“党员技能大师工作室”，从最初的技术交流功能，逐步发展成党员和基层员工共建的技术创新、攻关和技艺传承的流动平台，推动创新互动与转换；助力员工汲取新设备、新工艺相关知识，开发党建书屋新功能，让这里成为员工汲取新设备、新工艺相关知识的大本营。

围绕“双碳”目标布局，坚定可持续发展

碳中和已成为全球共识，围绕“双碳”战略形成新的科技与产业创新浪潮，必将是未来全球竞争的要点。绿色发展、本质安全是我们在每一个拓展的业务中，首先强调并执着坚守的核心竞争力。

曾经，安徽圣奥在生产中使用燃煤锅炉和甲醇裂解制氢工艺，存在“冒黑烟”的环境风险，燃煤消耗成本居高不下，且装置无法充分满足生产需求，必须找到一个综合利用清洁能源的替代方案，才能从根源上解决安全和环保等多重需要。项目推进的过程中，安徽圣奥惊喜地发现了“邻居”家的冗余产品——焦炉煤气，正是亟待获取的清洁资源。随着“优势互补”合作，安徽圣奥走上了发展循环经济的绿色之路。

作为节能减排、循环经济示范企业，圣奥荣获《焦点访谈》的赞誉，入选工信部第四批绿色制造名单，并先后荣获“全国‘十二五’环保先进单位”“石油和化工行业绿色工厂”“安徽省绿色工厂”等荣誉称号，安徽圣奥党支部也于2018年被授予“中央企业基层示范党支部”荣誉称号。

多年以来，圣奥化学坚持内生与外延并举、增量与存量共生，事实证明，坚守着循环、创新、绿色和可持续的产品发展道路，其业务模式经起了历史考验，而且有着长久的竞争能力。

安徽圣奥厂区

一座山，辉映历史；一种精神，照耀未来。

井冈山精神是中华民族发展壮大的强大精神支柱，也是在未来岁月里薪火相传、继往开来的强大精神动力，更是圣奥化学发展兴盛的精神源泉。雄关漫道真如铁，而今迈步从头越，把赓续红色基因、夯实理想信念、传承红色基因，与企业战略拓展、推动年度核心工作、实现高质量发展有机结合起来，以高度的政治自觉、思想自觉和行动自觉，激发全体员工的创新热情、坚定拼搏信念，圣奥化学将全力实现新的突破和增长，以优异成绩迎接建党100周年。

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