渤钻泥浆公司 推进深入贯彻中央八项规定精神学习教育
5月15日,从中国石油渤海钻探泥浆公司获悉,近日,渤海钻探泥浆公司党委坚持“开门教育”,组织各基层党支部紧扣深入贯彻中央八项规定精神学习教育目标要求,围绕急难险重任务,制定“揭榜挂帅”榜单,以张榜、亮榜、评榜,激励党员领衔攻关,当好先锋、做好表率,让员工群众持续感受到学习教育成果。
针对亟待突破的技术瓶颈与现场技术难题,支委会讨论形成党建项目化清单,在党员大会上“张榜”公布,采用“抢单”与“派单”相结合的方式,双向选择,精准匹配。鼓励党员骨干主动抢单,同项目多人竞争的,以“岗位讲述”方式,阐明自身优势、与项目的契合度等,同台竞逐;无人抢单的项目由支委会分析后派单,受到委派的党员不得推诿,支委会在党员考核时将此作为加分项给予倾斜。接到项目的党员作为项目长,自主挑选3-4名党员、群众组队,聚智汇力,集体攻关。
党建项目组每季度以书面汇报的形式,对项目进展情况及存在问题进行简要汇报,党支部委员会对所有项目踏线完成率亮榜公示,把控项目进度;对反应的问题,通过集体研究讨论,及时反馈解决方案,全力提供支撑。项目组内部,按照党员与群众的不同角色,开展“互查互晒”,既展示亮点,也指出改进建议,促进共同提升;每月开展“科技论坛”“技术分享”活动,党员骨干带头分享前沿科技、成功经验与个人心得,带动身边人保持学习的积极性与主动性,在增长技能、相互学习中实现业务和素质的双提升。
评榜时以“三个是否”——党建优势是否转化为竞争优势,党员是否发挥先锋模范作用,项目是否取得生产经营成效,作为主要考核标准,带动党员责任区、示范岗、突击队联动反应,引导党员、干部思考在科技创新、提质增效等方面如何改进提升,在日常工作中如何主动作为、担当有为,激励他们立足岗位作贡献,使得深入贯彻中央八项规定精神学习教育成果,让员工群众可感可及。 (中国化工报曲照贵 通讯员马莹)
渤海钻探第三钻井公司超深井施工再破纪录
5月15日,从中国石油渤海钻探第三钻井公司获悉,近日,渤海钻探第三钻井公司90023队承钻的塔里木油田博孜1904井顺利完钻,刷新山前博孜区块超深井井深和钻井周期纪录,为超深层油气资源开发提供可复制技术模板。
技术攻坚,破解砾石层“三高”难题。钻具组合全面突破,二开至三开阶段创新采用“Power-V+螺杆钻具+减震器+扶正器”组合,提高钻具寿命,有效控制井斜率,减少井下事故。井眼轨迹精准控制,四开定向阶段引入旋转导向系统,在旋转状态下实现井眼轨迹的连续调整,无需频繁活动钻具调整工具面,钻出的井眼轨迹光滑,有效减少卡钻风险。卡层技术精准定位,在四开卡盐底阶段7800多米盐层底部实施小钻具卡层,避免盐层段发生卡钻事故。
效率突破,钻井速度大幅提升。该井五开五趟钻提速30%。钻井参数动态优化,建立“地层-钻具-参数“三维匹配模型,根据地层硬度动态调整钻压、转速、排量,钻头平均机速较邻井提高103.6%。工序衔接“零“等待,推行“钻井-测井-下套管“一体化作业模式,通过井场数字化平台实现工序无缝衔接,套管内起下钻平均速度高达460m/h。
通过实施科学钻井,该井的资源发现效率大幅提升,也为库车坳陷天然气资源开发提供了技术保障。
(中国化工报曲照贵 通讯员朱婵偲)
2025年4月17日,辽西大地春风裹着细碎的雨丝,中国石油辽河油田兴隆台采油厂采油作业一区热五站站长胡小龙俯身在热18-6井加热炉前,仔细查看设备运行情况……14载寒暑淬炼,胡小龙终于迎来高光时刻:2...
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“二季度共完成测调资料检查444口、现场标准化检查199口,检配层段流量916层……”6月17日,中国石油大庆油田采油二厂地质研究所测试组组长罗丰文在生产会上说。这组数据背后,是该厂地质研究所不断实施