广州石化:“八件实事”助力有温度和谐企业建设

“冲个热水澡,疲劳可以一扫而光,实在太好了!改造后的淋浴间,比我家的还漂亮!”近日,广州石化化工二部聚苯乙烯装置样板淋浴间改造完毕投用后,该装置三班班长王洪炉说。

“6个作业部、中心42个男淋浴间和33个女淋浴间”完善和改造是广州石化今年承诺为职工办理的八件实事之一。目前,已经完成6个样板淋浴间的施工安装并验收投用,受到职工的广泛好评。7月份开始,公司继续组织推动其它淋浴间的完善和改造工作。

广州石化始终坚持“以人民为中心”思想,把为职工谋幸福作为根本政治担当,持之以恒开展“解决小诉求、凝聚大力量”工作,像解决生产、安全环保、设备问题一样对待职工诉求的解决,切实帮助基层和职工解决实际问题,助力有温度和谐企业建设。该工作自2017年底开展以来至2020年上半年,公司累计收到职工小诉求4468条,已解决(解释)4427条,正在办理41条,办结率达99%。2018年,该工作开始在广东省工业工会系统全面推广;2019年,广州石化被广东省总工会评为“解决小诉求、凝聚大力量”工作示范单位。

为突出共性诉求集中处理,提高诉求处理的效率,2019年,公司在“解决小诉求、凝聚大力量”工作中,甄选8条意见比较集中的职工诉求,写进职代会工作报告,作为2019年公司重点专项工作,取得很好成效。

在总结经验的基础上,今年,公司针对职工意见集中、解决难度大的炼油区食堂还建、改善厂前路和敬业路路况、改造青年活动中心、完善生产装置现场沐浴间等8个诉求,归纳为“八件实事”列入职代会承诺为职工办理解决的事项。

为确保“八件实事”在年内高质量完成,广州石化工会建立了每月通报、每季度召开推进会的监督机制,明确各项目阶段性节点,全年跟踪督办。目前,各项工作正有序推进。

如针对生产装置现场沐浴间改造项目,安全环保部在充分调研的基础上,选定出6个作业部、专业中心需要完善和改造的75个淋浴间,并在每个单位选择一个淋浴间作为样板间开始实施,验收后按照样板间标准全面推广。

针对改善厂前路和敬业路路况项目,行政事务中心牵头完成厂前路两侧排水沟清理,及时清运污泥并妥善处理;完成了厂前路年内第2次路面维修,填补了全路段坑洼路面,恢复道路的正常通行功能;完成厂前路22盏节能灯的安装,解决灯光照明问题和职工上下班的安全问题。

针对炼油区集中控制室建设,还建炼油区食堂项目,设备工程部组织施工单位按倒排的施工统筹计划,制订周进度计划,并上墙接受监督和管理。目前已完成第二层楼板支模,大梁和楼面绑筋。

“八件实事是公司对职工做出的庄严承诺,是涉及职工切身利益的问题,责任单位必须攻坚啃硬,及时协调处理过程中出现的问题,确保各项目有序、高效实施。”广州石化公司代表、党委书记丘仲宜说。


(黄敏清 朱滢)



关键字:解决职工诉求 有温度和谐企业
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