张伟华：塔林间的攀登者

　　在黑龙江鹤岗市哈萝公路旁，近20米高的合成塔在晨雾中若隐若现。中海石油华鹤煤化有限公司氨生产部工艺技术监督、技能专家张伟华仰头望着塔顶耀眼的照明灯，安全绳在工装裤上勒出熟悉的纹路——这是他与化工装置对话的第13个年头。从青涩毕业生到技术能手，从普通操作工到技能专家，他在钢铁丛林里书写着新时代产业工人的奋斗篇章。

　　摸爬滚打：在钢铁课堂上实现蜕变

　　2012年盛夏，刚毕业的张伟华站在建设工地上，对照着施工图纸寻找未来合成塔的位置。作为项目建设首批操作工，他每天早来晚走，爬流程、学原理、钻构造，300多个日夜仔细研读2054页操作规程和582页试车方案，255张设备、管道仪表流程图都被他翻“烂”了，近万平方米的项目场地，他一遍又一遍“摸爬滚打”，把每根管道的温度参数抄在浸满汗渍的笔记本上。这段经历后来被同事们戏称为“黑土上的蓝图记录人”。

　　2015年装置原始开车时，担任氨生产部净合主控操作工的张伟华创造了连续125小时值守的纪录。正是这种全情的投入，让他在经历原始开车后的第四个年头就捧回了石油和化工行业技能大赛的奖杯，参与编写《初、中级化学公司合成氨职业技能等级认定工作记录手册》《中国海洋石油集团有限公司合成氨装置操作工职业技能等级标准》等认定手册，为技能人才职业发展提供清晰路径。

　　创新基因：在钢铁血管中植入智慧

　　2019年青年技术攻关活动现场，张伟华团队自主研发的新型熔硫设备模型登台。这个创意后来落地为一套新型熔硫设备，能将块状硫黄熔化为液体硫黄送入液硫罐内重新造粒，每年可创造近5万元的利润。

　　在公司合成装置E04205换热器紧急抢修战役中，张伟华的技术嗅觉再次显现。面对突发泄漏，他创新采用“增加临时排放罐、用热除盐水冲洗内部”的方法让系统平稳停车交出检修，仅用常规检修时间的60%就锁定漏点。当设备重新投用后，他又开始整理《低温甲醇洗装置氨冷器泄漏危害及应对措施》论文，为行业技术积累提供重要参考。

　　“存在即为合理，但并不一定是最优”，这是师傅邓文刚传授给他的一个理念，张伟华牢牢地记在了心间。2024年年初，为了彻底解决当低温甲醇洗系统负荷降低时，循环气压缩机随之停机造成的循环气浪费、液氨损失的难题，张伟华带领专项攻关小组打破固定思维，对循环气压缩机原理性能指标深入研究，构建出“降温度、提产量、开回流、保稳定”的总体思路，对系统进行联合优化，成功实现循环气压缩机不停机的创新目标，为公司创效80余万元。这个方法攻破了循环气压缩机运行4到6个月停机检修的技术壁垒，解决了系统低负荷工况下循环气压缩机停机的行业难题，使公司实现循环气压缩机连续稳定运行200天的历史新纪录。

　　传承之道：在钢铁森林里播撒星火

　　张伟华深知“独木不成林，单弦难成曲”的道理，他在提高自己的同时，也没忘记分享知识经验。2023年，“张伟华技师创新工作室”成立，他独创的“三阶递进”培养法在部门传为佳话。他根据每个徒弟的专长制定个性化培养方案：第一阶段夯实基本功，要求徒弟们能在60分钟内完成单一单元PID流程图绘制；第二阶段强化技术攻关，带领团队在低温甲醇洗热系统优化中实现蒸汽能耗降低25%；第三阶段突破创新瓶颈，采用“师带徒、技能大赛、每日一题、技能鉴定”等多元化的培养方式。

　　正是在这种严格体系下，近三年张伟华团队获得省部级创新成果21项，在“全国化工行业职业技能大赛”“石油和化工行业优秀技能人才”“中海化学技能大赛”中收获多项荣誉。

　　张伟华创新工作室的展柜里陈列着33项省部级创新成果奖牌、25篇科技论文，工作室也被评为鹤岗市劳模和工匠人才创新工作室、中海化学技师创新工作室、黑龙江省劳模和工匠人才创新工作室。如今，已成为黑龙江省高层次人才的张伟华，依然坚守本色。他的工作笔记扉页上，工整抄录着师傅送他的箴言：“态度决定高度、细节决定成败”，在华鹤公司智能化控制改造的新征程中，他正将师承的匠心化作创新火种，在装置管廊间续写着新时代产业工人传奇蜕变的故事。

　　“我们这代工人赶上了好时候，我们要感谢这个时代。”抚摸着中控室新安装的智能终端，张伟华的工牌在阳光下微微发亮，记录着他从荒原建设者到行业技术能手的蜕变轨迹，也预示着中国制造向智造跃迁的时代印记。