中国化学工程第六建设有限公司阿曼项目位于世界上最大的流动沙漠——鲁卜哈利沙漠边缘。近日,当地持续高温天气,让项目部职工们精神高度紧绷。项目总指挥决定在安全教育的基础上送教上门,进一步拧紧干部职工安全生产责任的“螺丝”。
好制度和好课程,也需大伙发自内心认可才能更好吸收。这个大项目起步不久,职工大多为公司各单位抽来的青年骨干,彼此了解有限。“这个安全送教入心的‘C位’,最好是同事的家人。”负责活动执行的张双喜一边思考着,一边把办事细腻的吴慧容等女同事拉着一起琢磨。
“安全送教环节放在本月集体生日会吧。特别又温馨的活动里讲安全,容易被记着。”
“安全环节的出现顺序也重要,有个前置铺垫才好。”
“要瞒住大伙,好击中他们心。”
几番讨论后,这个活动更加立体了起来。他们点点构思,为一次小小活动赋予了更多暖意。
活动的当天,大伙为“寿星”们送上生日礼物与祝福。他们吃着蛋糕,看着项目部偷偷录制的“视频祝福”“家人安全告白”,很是感动。
看着同事们的神情,张双喜知道这次的安全课讲到员工心坎了,他又开始琢磨两国员工交流会和大干活动,争取让更多人记牢“我要安全”。
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