中油测井华北测试打造“健康攻略”护航员工

10月11日，中油测井华北测试分公司特邀中医健康管理师开展“送健康”服务，这是该公司今年以来强化“健康企业”工作的缩影，实施差异化体检、心理辅导、科学健身等多项措施护航员工健康。

当日，在“送健康”活动现场，中医健康管理师结合员工体检报告，针对肌肉劳损、肠胃失调等常见健康问题细致讲解病因，通过现场把脉面诊，耐心询问员工病史和既往治疗情况，量身定制中医治疗方案，提供一对一的推拿按摩、针灸刮痧、仪器理疗等服务，让员工在工作间隙就能享受到专业的健康呵护。“殷大夫，经过您的针灸拔罐和温灸治疗，我的背部疼痛明显减轻了，这次治疗太有效了。”职工小杨感谢的说道。据了解，该活动累计服务132名员工在改善亚健康问题、提升员工健康素养的同时，也收获了员工一致好评。

据了解，今年以来，该公司为切实推进“健康企业”建设，将员工健康管理作为重点工作全面铺开，针对不同工作环境、岗位及年龄层的员工，创新实施差异化“1+X”体检模式，在基础体检项目外，增加40岁以上员工心脑血管疾病、恶性肿瘤等高风险疾病专项筛查；对职业病和慢病特殊人群建立“一人一档”健康档案，安排管理人员督促定期复查，邀请医疗人员走进一线开展健康讲座、心理辅导和现场诊治；与专业牙科治疗机构合作，为员工个性化定制口腔护理服务，全方位守护员工身心健康等。

围绕“体重管理年”工作部署，该分公司分片区在健康小屋配备健康检测一体机和电子血压计、血糖仪、体脂秤等专业设备，发放腰围尺、跳绳、哑铃、各种球类等器材，鼓励员工主动监测健康数据、积极参与运动，还积极组织员工开展日常八段锦练习和工间操比赛，通过专业指导帮助员工科学健身减重，养成健康生活习惯。

在营造健康文化氛围方面，该分公司坚持多年在河北廊坊石油社区开展“送健康到社区”义务宣教活动，将健康知识传递给更多员工及家属，且围绕职业病防治，常态化推进“五个一”活动落地见效，精准对接员工需求，持续开展女工心理健康培训、初级救护员取证培训以及心脑血管疾病预防等主题健康知识讲座，真正把健康关爱送到员工身边，为企业高质量发展筑牢健康基石。（通讯员贾琳珊 郝华松  中国化工报赵晨光）