4月25日至5月1日是第23个全国《职业病防治法》宣传周。为深入宣传贯彻《职业病防治法》,强化员工个人健康防护意识,推动健康企业建设,稳步提升企业健康管理水平,辽河石化公司积极开展《职业病防治法》宣传周活动。
此次活动的主题是关爱劳动者心理健康。宣传周活动期间,各单位以“五个一”活动为载体组织广大员工积极参与各项活动。
开展一次法律法规宣讲活动。各部门开展以宣传职业病防治责任、员工职业健康权益和义务为主要内容,通过法律法规解读、案例分析、经验分享、现场解答等方式普及职业健康知识,推动落实职业病防治主体责任,促进广大员工知法、懂法、用法,提升自我健康保护意识与能力。
开展一次职业健康宣传活动。各单位利用多媒体平台,通过视频展播、图文展览、主题活动、专题宣讲、互动体验等方式,因地制宜开展员工职业健康应知应会宣传。质量健康安全环保部针对职业危害风险辨识、接害岗位职业防护、职业健康体检等职业健康知识组织开展专题讲座。党群工作部宣传健康企业建设优秀案例、“健康达人”典型事例,对健康中国2030规划纲要、健康中国行动(2025 - 2030),高血压、高脂血症、糖尿病食养指南(2025版),心血管病一级预防指南等内容进行宣传。加大重点人群职业健康素养监测与干预力度,做好职业人群慢性病防治、体重管理、心理健康促进和新就业劳动者职业健康保护工作,指导劳动者践行健康生活方式。
开展一次职业病危害排查整治。各单位结合《全面开展公司职业病危害排查整治工作的通知》要求,加强职业病危害源头防控,突出重点开展问题查摆与隐患治理,加强劳动防护用品规范发放使用,完善职业卫生档案更新和归档,确保职业健康管理依法合规。
开展一次岗位大练兵和应急演练。各单位动员广大员工在职业病危害因素识别与管控、职业卫生监测与评估、职业病危害防护等方面开展岗位大练兵。公共事务中心结合实际,组织开展突发公共卫生事件应急知识培训及应急演练。提高异常情况预警、报告和应急处理能力,提升员工自救、互救技能。
开展一次全员健康素养水平调查。各单位开展一次健康素养水平摸底调查,调查参与率不少于80%。通过调查准确查摆员工健康素养短板和盲区,针对性开展健康防护知识和能力补强。质量健康安全环保部、党群工作部、公共事务中心加大重点人群健康素养监测与干预力度,加强对基层单位健康监测设备使用、营养健康食堂建设、饮食饮水卫生的日常指导,引导员工践行健康工作和生活方式。
公司要求各部门要充分认识开展《职业病防治法》宣传活动的重要意义,科学谋划,统筹安排,认真抓好组织实施,确保宣传活动顺利开展。各部门负责人要发挥示范带头作用,结合本部门的特点大力开展宣传活动。同时,各部门要加强组织协调,积极发动本部门员工积极参与宣传活动。充分发挥广播、工作群、宣传栏、标语海报等媒介平台作用,通过张贴、播放宣传推荐宣传用语和海报等方式,大力宣传活动主题和重点活动内容。
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